Из обстоятельств дела следует, что водитель транспортной компании прошёл предрейсовый медицинский осмотр и получил допуск к работе. Однако во время проведения осмотра закрепленного за ним самосвала работник потерял сознание и упал. Вместе с тем прибывшая на место бригада скорой помощи констатировала смерть работника. Согласно акту судебно-медицинского исследования, смерть пострадавшего наступила от двусторонней пневмонии.
При проведении расследования комиссией было установлено, что основной причиной несчастного случая явилась неудовлетворительная организация работ, выразившаяся в ненадлежащим образом организованном рабочем процессе - пострадавший непрерывно работал 35 дней. Кроме того, работник был допущен к исполнению своих трудовых обязанностей без прохождения обязательного периодического медицинского осмотра.
Семья погибшего обратилась к работодателю с требованием компенсации морального вреда и материальной помощи, но получила отказ. После получения отказа семья обратилась в суд.
Суды первой и апелляционной инстанции иск отклонили (кассация также поддержала эти решения), ссылаясь на заключение судебно-медицинской экспертизы, во время которой было установлено, что переработки не стали причиной смерти пострадавшего.
Однако Верховный суд отменил решения нижестоящих судов, указав, что заключение экспертизы не является единственным доказательством и должно оцениваться вместе с другими доказательствами, включая выводы комиссии по расследованию несчастного случая, которая признала смерть несчастным случаем на производстве. Таким образом, дело было отправлено на новое рассмотрение.
По материалам:
https://vsrf.ru/lk/practice/stor_pdf/2393762