Профессиональные справочные системы для специалистов
Тел: +7 (812) 982-22-17 E-mail: reg@rizmaxima.ru
197341, г. Санкт-Петербург, вн. тер. г. муниципальный округ Комендантский Аэродром, пр-кт Королёва, д.7, литера А, пом. 7-Н, пом. 119
Тел: (3952) 500-841 E-mail: cntd@irk.ru
664011, обл. Иркутская, г. Иркутск, ул. Свердлова, д. 40, офис 305/309
Тел: +7 (3012) 23-11-66 E-mail: cntd@irk.ru
670031, Республика Бурятия, г. Улан-Удэ ул. Павлова, д.2а, оф 33
Тел: +7 (383) 3-196-871 E-mail: cntd-nsk@mail.ru
630087, г. Новосибирск, ул. Немировича-Данченко 165, офис 718
Тел: +7 (4162) 533-830
675001 Амурская область, г. Благовещенск, ул. Октябрьская, 173/1, каб. 703
Тел: +7 (4012) 99-44-45 E-mail: ros-soft@mail.ru
236038, г. Калининград, пер. Майский, 3, офис 7
27.09.2024
Новые письма Минтруда добавлены в нашу систему

     В нашу систему добавлены новые письма Министерства труда и социальной защиты РФ. Вы сможете ознакомиться с актуальными разъяснениями и рекомендациями ведомства, которые касаются различных аспектов трудового законодательства и охраны труда.

     
     Представляем вашему вниманию подборку интересных новых писем Минтруда:
     
     - Об оформлении наряда-допуска на работы повышенной опасности;
     
     - О периодичности обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте;
     
     - О проведении внепланового обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим и о порядке разработки и заполнения карточек учета выдачи СИЗ;
     
     - О необходимости расследования несчастного случая на производстве вследствие укуса пчелы, не повлекшего наступления нетрудоспособности;
     
     - О необходимости проведения проверки знания требований охраны труда после стажировки на рабочем месте;
     
     - Об обязанностях работодателя при несчастном случае и о расследовании ухудшения состояния здоровья работника в рабочее время, повлекшего его смерть;
     
     - Об оформлении протокола проверки знания требований охраны труда работников;
     
     - О формировании комиссии по расследованию несчастных случаев у работодателя с численностью работников менее 3 человек;
     
     - О последствиях неудовлетворительной оценки при проверке знания требований охраны труда;
     
     - О передаче результатов проведения СОУТ во ФГИС СОУТ в случае приостановления деятельности в реестре организаций, проводящих СОУТ, и возмещении финансового обеспечения проведения СОУТ.